IT індустрія та зарплати під час війни

За підсумками 2022-го, саме IT залишається однією з провідних індустрій в українській економіці. Спеціалісти асоціації IT Ukraine зазначають, що за минулий рік IT-галузь принесла у вітчизняну економіку понад 6 млрд доларів, а загальний приріст доходів збільшився на 10% в порівнянні з 2021-м. І це в умовах повномасштабної війни! Тому можемо прогнозувати, що 2023 рік стане ще більш значущим для українського IT-сектору.

Але все це — загальні цифри. Сьогодні ми спробуємо поглянути на IT-індустрію більш локально та зрозуміти, як сильно війна вплинула на можливості для роботи та рівень доходів окремих IT-спеціалістів. Сподіваємось, декому з вас це допоможе обрати найбільш актуальний напрямок для навчання та роботи.

Розробники

Розробники — одні з тих IT-спеціалістів, котрі в професійному плані постраждали від війни найменше. Лише 4% опитаних повідомили, що після початку повномасштабного вторгнення втратили роботу. І всього 2% наразі знаходяться в пошуках нового робочого місця. 

Ринок

Тут варто зауважити, що серед розробників найбільше постраждали саме початківці. Після 24 лютого 2022 року близько 22% інтернів залишилися без роботи, а близько 18% зараз шукають нову. 20% зізнаються, що у них зменшилася кількість роботи та проєктів загалом.

Очевидно, що через війну відбулася доволі масова релокація. Близько 10% українських розробників виїхали за межі України. А 28% релокувалися до безпечніших регіонів всередині країни. Та з усіх релокованих айтівців близько 23% вже повернулися додому. 

Значно зросла кількість айтівців в західних регіонах України — у Львові, Івано-Франківську та Ужгороді. А в Києві, Одесі та Харкові відбувся відтік IT-спеціалістів.

Зарплати

Загалом ми спостерігаємо поступове зростання заробітної плати серед розробників. Наприклад, якщо в грудні 2021 року середня зарплата досвідченого девелопера в Україні складала близько $3300, то вже в червні 2022-го вона зросла до $3400. Найбільш значущий приріст зарплат саме у досвідчених розробників — Architect, Team/Tech Lead та Senior. Але навіть junior- та middle-розробники теж стали отримувати на $50-200 більше в період війни.

Тестувальники

Як і в випадку з розробниками, серед тестувальників найбільше постраждали саме початківці. Серед них близько 17% залишилися без роботи, а понад 20% наразі шукають роботу. Про зменшення кількості робочих проєктів говорить близько 29% QA. 

Ринок

Що цікаво, тестувальники релокуються суттєво частіше, ніж розробники. Згідно з результатами опитування IT Ukraine, лише 36% тестувальників залишилися у своїх містах після початку повномасштабного вторгнення. З них 24% все ж повернулися додому. 27% залишається в інших регіонах, а близько 12% залишили країну.

Загалом ми спостерігаємо поступову тенденцію до повернення IT-спеціалістів до України. Нерідко це обумовлено тим, що з тією ж зарплатою вдома айтівець відчуває себе набагато комфортніше та може дозволити собі більше. Адже в Європі чи США витрати на життя значно більші.

Зарплати

Загалом рівень доходів тестувальників дещо знизився і у 2022 році становив в середньому $2000. Просадка доходів складає близько $100, що, погодьтесь, не так вже й багато.

Найбільш суттєві просадки заробітної плати відзначають досвідчені тестувальники рівня Tech Lead (-$300) та Manager (-$500). Проте враховуючи, що загалом їхній рівень зарплати вище, то у відсотковому співвідношенні втрати не такі вже й суттєві.

При всьому цьому маємо певний парадокс: у тестувальників-початківців зарплати навіть виросли. Наприклад, інтерни почали отримувати на $75 більше, а джуни — на $50, що доволі непогано, зважаючи на загальну тенденцію.

Project Manager

В залежності від регіону до 66% проджект-менеджерів були змушені залишити власні домівки та релокуватися до більш безпечних регіогів України або ж за кордон. З них понад 25% вже повернулися додому, а ще 15% залишаються за межами країни.

Ринок

Проджект-менеджмент — це певною мірою доволі специфічний напрямок IT-сектору. Першою чергою через те, що на загальний рівень доходів менеджера впливає не лише його «стандартний» оклад, але й різноманітні бонуси до зарплати. За результатами опитування, близько 27% проджект-менеджерів отримують такі бонуси регулярно. Тому коли ми говоримо про зарплатню ПМ, іноді до вказаної суми варто додавати ще кількасот доларів.

Загалом ситуація для проджект-менеджерів така ж, як і для інших айтівців. Багато хто релокувався до безпечніших регіонів. Значно менше — за межі України, оскільки ефективно працювати віддалено проджект-менеджер де факто не може. Хоча й такі кейси існують.

Зарплати

Загалом рівень заробітної плати серед проджект-менеджерів у 2022 році був доволі стабільним і утримувався на рівні $2000, що в середньому на $200-300 вище, ніж було у 2021-му. Зараз складно спрогнозувати, чи відбудеться збільшення заробітної плати впродовж 2023 року, але певний приріст ми все ж таки очікуємо.

Дещо зменшилися зарплати серед Program Manager-ів. В середньому зниження складає $200. Але враховуючи загалом високі зарплати на рівні $4000-4500 серед топових спеціалістів, така просадка є зовсім незначною. А от для Product-менеджерів зниження доходів виявилося більш суттєвим. В деяких компаніях «продакти» стали отримувати на $600-700 менше, а середня зарплата наразі складає близько $2800. Також доволі непогано, але просадка досить суттєва. 

Найбільш впевнено себе зараз почувають Проджект-менеджери у великих компаніях (від 200 співробітників і більше). В них рівень зарплати становить близько $3400-3500 і значної просадки після початку повномасштабного вторгнення не сталося. 

SEO спеціалісти

Найбільш суттєвою була просадка по заробітній платі для SEO-спеціалістів на самому початку повномасштабного вторгнення, коли значна кількість українських підприємців тимчасово призупинили всі роботи по просуванню в інтернеті. Але надалі ситуація доволі швидко нормалізувалася, і вже в квітні-травні SEO-спеціалісти знову були цілком добре завантажені роботою.

Ринок

Сучасний український IT-сектор відчуває доволі гострий дефіцит досвідчених SEO-спеціалістів. Якщо ми перейдемо на work.ua, то побачимо, що актуальних вакансій для SEO-експертів (в тому числі новачків) зазвичай більше сотні. А враховуючи, що SEO-шник цілком ефективно може працювати віддалено, можна говорити про гарні перспективи навчання та роботи в цьому напрямку. Інтернет-просування в Україні навіть попри війну залишається дуже затребуваним. І можна навіть не сумніватися, що після перемоги попит на послуги SEO-спеціалістів через зростання конкуренції стрімко злетить догори.

Зарплати

Наразі середня зарплата SEO-спеціаліста в Україні складає $1300. У порівнянні з доходами розробників це не так вже й багато, але давайте враховувати, що на розробника потрібно навчатися довго та ретельно, щоб дорости до чотиризначної суми зарплати в доларах. А SEO цілком реально опанувати на базовому рівні всього за декілька тижнів чи місяців та швидко включитися в роботу. Та все ж таки ми рекомендуємо підходити до навчання комплексно. Тому пропонуємо вам розглянути наш курс SEO просування і пройти безкоштовний пробний урок, щоб краще зрозуміти особливості професії та можливості карʼєрного розвитку в цьому напрямку. 

Регіональність зарплат на ринку IT

Загалом регіональність зарплат мала місце і до початку повномасштабного вторгнення. Один і той же спеціаліст міг отримувати за свою роботу більше в умовному Харкові, аніж в Чернівцях. Війна теж вплинула на рівень заробітної плати, особливо у прифронтових містах.

Так, падіння доходів найсильніше відчули IT-спеціалісти в наступних містах:

• Київ та Дніпро — падіння на $200
• Одеса — падіння на $300
• Харків — падіння на $420

Проте якщо говорити обʼєктивно, то таке падіння для IT-сектору в цілому не є критичним. Для розробника рівня middle чи senior зменшення заробітної плати на $200-300 — це дійсно небагато. При цьому просадка зарплати junior-спеціалістів значно менша. І у відсотковому співвідношенні також абсолютно не є критичною.

Тобто наразі український IT-сектор відчуває себе цілком впевнено. І навіть айтівці-новачки можуть розраховувати на стабільну та доволі високу заробітну плату. Тому якщо ви вагаєтесь, чи варто зараз спробувати власні сили в IT, то так, варто. А ми своєю чергою рекомендуємо звернути увагу на «Курси для Українців» від Wezom Академії. Опануйте нову професію всього за два тижні!